Você pode se candidatar a um emprego como cabeleireiro de acordo com as instruções do Artigo 57 do Código do Trabalho da Federação Russa. Se você receber uma certa porcentagem dos rendimentos pelas instalações fornecidas, os funcionários devem trabalhar emitindo um certificado de um empresário individual.
É necessário
- - emprego histórico;
- - documentos comprovativos da especialização;
- - livro sanitário;
- - contrato de trabalho;
- - pedido.
Instruções
Passo 1
Para se candidatar a um emprego como cabeleireiro de acordo com o Código do Trabalho da Federação Russa, receba uma solicitação de emprego do candidato, leia os documentos que confirmam sua especialização e receba uma carteira de trabalho. Caso o funcionário não tenha por algum motivo, pode-se emitir uma segunda via com base no requerimento recebido do cabeleireiro.
Passo 2
Na área de serviços públicos, todos os funcionários são obrigados a ter carteira de saúde. Quando contratado, o cabeleireiro é obrigado a providenciá-lo por sua conta, tendo visitado todos os especialistas, tendo passado nos exames necessários. Posteriormente, o registro do livro sanitário é feito às custas do empregador. Os registros devem ser atualizados uma vez a cada 6 meses.
etapa 3
Em seguida, assine um contrato de trabalho. Indique nele as condições de trabalho, pagamento, descanso. Os salários podem ser pagos a um cabeleireiro em um valor fixo, uma remuneração por hora pode ser definida ou uma certa quantia pode ser paga para cada turno de trabalho mais uma porcentagem da receita e um bônus.
Passo 4
Após a conclusão do contrato de trabalho, faça um pedido, faça um lançamento na carteira de trabalho.
Etapa 5
Se você contratar um cabeleireiro, alugando uma sala totalmente equipada, cada mestre deve ter um certificado de empresário individual. Nesse caso, você já recebeu uma determinada porcentagem dos rendimentos.
Etapa 6
Você fornece um relatório para a repartição de finanças, ou cada capitão apresentará uma declaração de imposto de renda 3-NDFL em seu próprio nome. Com este método de trabalho, os mestres ficam relutantes em arranjar emprego, uma vez que nem todos querem emitir um certificado de empresário individual e, se o fizerem, vão encontrar uma forma de trabalhar de forma independente e pagar apenas o aluguer do local, sem pagar uma porcentagem adicional dos rendimentos. Portanto, o registro é mais frequentemente praticado de acordo com o Código do Trabalho da Federação Russa.
