Como Construir Uma Carreira Em Uma Grande Empresa

Índice:

Como Construir Uma Carreira Em Uma Grande Empresa
Como Construir Uma Carreira Em Uma Grande Empresa

Vídeo: Como Construir Uma Carreira Em Uma Grande Empresa

Vídeo: Como Construir Uma Carreira Em Uma Grande Empresa
Vídeo: Mulheres no design. Como fazer carreira em uma grande empresa, Mariana Sati Murayama | Mentorama 2024, Abril
Anonim

Carreira não é uma frase vazia para todo trabalhador, apesar de nem todos se empenharem na cadeira do chefe. Gerenciar o desenvolvimento de sua carreira envolve um movimento proposital em direção ao seu objetivo.

Carreira
Carreira

Necessário

  • - desejo e disponibilidade não só para um salário mais elevado, mas também para o nível de responsabilidade;
  • -savvy;
  • - conhecimento e aplicação na prática dos fundamentos da psicologia da comunicação com as pessoas ao redor.

Instruções

Passo 1

Além de cumprir suas responsabilidades, você deve comunicar sutilmente seus sucessos à gerência. Para que vejam como com a sua chegada a situação nesta área de trabalho melhorou. Por exemplo, você descobriu como otimizar seu trabalho e pode gastar metade do tempo em uma tarefa do que seu antecessor. Essa história deve ser passada de boca em boca para que seu nome seja associado ao sucesso. Caso contrário, suas façanhas de trabalho podem não ser notadas, porque na maioria dos casos as pessoas tendem a considerar todas as coisas boas como certas.

Passo 2

Você precisa aprimorar suas habilidades de comunicação enquanto trabalha para uma grande empresa. E você precisa se esforçar para que a maior parte da equipe não "coloque um raio em suas rodas" porque você não quer se comunicar com eles. Não exorto você a ser a vida da empresa, como nas festas. Mas a capacidade de manter uma conversa, ouvir o interlocutor e elogiar não exige muita força mental, mas aumentará significativamente as chances de você ser amado na equipe e de ouvir sua opinião.

etapa 3

No estágio em que você está apenas no início de sua carreira, deve prestar atenção ao seu supervisor imediato. É necessário avaliar com sobriedade se você será capaz de avançar sob seu comando. Tente ser confiável para tarefas responsáveis. E cuidado com a estagnação! Se vir que seu chefe acha que você está se saindo mais ou menos bem nessa área de trabalho e não vai mudar nada, mude de local de trabalho. Porque depois você pode ficar preso nesta posição por muitos anos, e você ficará viciado na empresa. Pois você não aprenderá nada de novo durante todo esse tempo, e ninguém cancelou a competição no mercado de trabalho. E será difícil encontrar um emprego com o mesmo nível de salário.

Recomendado: