Muitos eventos acontecem na vida: favoráveis e desfavoráveis, previstos ou mesmo por algum tipo de força maior. Há momentos em que há uma necessidade urgente de assistência financeira.
Instruções
Passo 1
Para receber ajuda financeira, apresente um pedido ao empregador. Em tal declaração, indique por que você precisa urgentemente de recursos financeiros e anexe os documentos relevantes que irão confirmar este ou aquele evento. Dito isso, o motivo pelo qual você espera receber assistência financeira deve ser válido. Via de regra, essas são circunstâncias familiares difíceis do ponto de vista material (nascimento de um filho, casamento etc.), mas às vezes as dificuldades materiais podem estar associadas a questões morais (por exemplo, a morte de um ente querido).
Passo 2
Apresente sempre todos os documentos necessários que comprovem o fato do evento para o qual pretende receber assistência financeira.
etapa 3
Certifique-se da exatidão dos dados contidos nos documentos.
Passo 4
Faça sua declaração com competência - escreva tudo da forma mais organizada possível e expresse a ideia da forma mais sucinta possível. Isso mostrará seu melhor lado e aumentará as chances de uma resposta positiva da gerência.
Etapa 5
Vale lembrar que a medida do auxílio financeiro é exclusivamente individual e pontual, cabendo ao chefe da organização quem decide quem, quando e quanto pagar.
Etapa 6
Aguarde uma resposta ao seu pedido. O chefe da organização ou empresa onde trabalha, não deixe de ler o requerimento e decidir sobre o pagamento ou não pagamento de fundos. Em caso de decisão favorável, é lavrado despacho correspondente com base neste pedido. Tal pedido não possui nenhum padrão e é emitido em qualquer formato. Assim, ele pode ser criado em diferentes organizações de maneiras diferentes, mas deve ter dois detalhes obrigatórios - o valor pago ao funcionário, bem como a data de pagamento desse valor.
