Ao contratar, alguns empregadores exigem um portfólio. Ele contém materiais que podem contar em detalhes sobre as realizações e resultados de um funcionário em potencial. Um portfólio é uma coisa muito útil, porque o empregador deve avaliar sua aparência.
Um portfólio é uma espécie de pasta que contém suas realizações. Se o empregador não exigir a presença desse dossiê, tente apresentá-lo mesmo assim, pois isso aumentará suas chances de encontrar um emprego. Mas lembre-se de que ele deve conter apenas material original e de alta qualidade.
Digamos que você seja um modelo de moda. Encontre apenas as melhores fotos. Eles devem enfatizar todas as vantagens de sua aparência. Além disso, você deve revelar sua individualidade escolhendo exatamente as imagens que mais se adequam a você.
As fotos do portfólio devem ser tiradas por um fotógrafo profissional. Usar os serviços de uma maquiadora e estilista só aumentará suas chances de assinar um contrato com uma agência de modelos.
Os portfólios variam. Por exemplo, o padrão. Nesse caso, várias imagens são selecionadas para o modelo, ou seja, mudança de maquiagem, roupas, penteado, emoções, decoração, etc. Em uma foto você pode representar a femme fatale, na outra - uma doce jovem, na terceira - uma mãe carinhosa.
Tem um portfólio básico, tem um preço um pouco menor que o padrão. Aqui você não muda a imagem, esse tiro pode ser chamado de retrato.
Se você é um designer, também pode precisar de um portfólio. Neste caso, você não precisa inserir suas fotos, seus projetos devem estar incluídos na embalagem de materiais. Você terá mais sucesso se mostrar ao seu empregador ou cliente o trabalho mais original.
Existem muitas profissões em que um portfólio pode ser necessário. Este é jornalista, artista, arquiteto e até pedreiro. Deve-se ter em mente que um portfólio não pode ter apenas a forma de uma pilha de documentos ou fotografias. Use arquivos multimídia, formatos eletrônicos. Você também pode fazer um portfólio na forma de uma apresentação.
