Ao contratar um novo funcionário, o empregador ou os especialistas de RH avaliam de forma abrangente a personalidade do candidato. Para se ter uma visão completa das qualidades empresariais do futuro funcionário, é realizada uma entrevista e estudados documentos que caracterizem o candidato, comprovando sua experiência e qualificação profissional. Que documentos podem ser necessários para uma entrevista?
Necessário
- - O passaporte;
- - identificação militar;
- - resumo;
- - autobiografia;
- - documentos sobre educação;
- - certificados de desenvolvimento profissional;
- - emprego histórico;
- - características do local de trabalho anterior.
Instruções
Passo 1
Prepare um currículo profissional. Este documento deve conter os dados básicos necessários para que o empregador avalie sua personalidade, informações sobre escolaridade, experiência profissional anterior, inclinações e interesses. Inclua em seu currículo dados sobre seus locais de trabalho, instituições de ensino nas quais você se formou. Liste as responsabilidades que você desempenhou anteriormente. É aconselhável ter um currículo em duas vias durante a entrevista.
Passo 2
Escreva uma autobiografia. Neste documento, você pode refletir livremente dados sobre sua trajetória de vida e experiência profissional. Nem sempre é necessária uma autobiografia, mas em alguns casos o seu envio é obrigatório. Este documento também permite que o empregador descubra o seu nível de proficiência na escrita e avalie a capacidade de expressar suas ideias, o que é considerado uma qualidade profissionalmente importante para várias profissões.
etapa 3
Anexar ao pacote de documentos um certificado de ensino médio, um diploma de graduação em uma universidade ou instituição de ensino secundária especializada. Se você teve a chance de melhorar suas qualificações, participar de seminários de treinamento e outros eventos de reciclagem, leve consigo documentos que comprovem esses fatos.
Passo 4
Não se esqueça de levar seu passaporte civil e carteira de trabalho para uma entrevista. Pessoas responsáveis pelo serviço militar também precisarão de um documento de identidade militar. Se a carteira de trabalho estiver em seu local de trabalho atual, faça uma cópia dela. Dependendo da posição para a qual você está se candidatando, você também pode precisar de um livro de saúde, carteira de habilitação, passaporte ou outros documentos deste tipo. Se você tem experiência de trabalho, acumule um depoimento de seu local de trabalho anterior.
Etapa 5
Faça cópias de todos os documentos que você trouxer para a entrevista. O empregador pode precisar deles para um estudo mais detalhado. Pegue uma pasta especial e coloque todos os materiais e documentos preparados nela. Isso não apenas manterá os papéis em ordem, mas também proporcionará uma aparência mais sólida aos olhos do empregador.
