Pode ser muito difícil decidir desistir. Alguns são retidos em seu trabalho não amado pela necessidade, outros pela indecisão e ainda outros por uma relutância banal de agir e mudar suas vidas para melhor. Mas todos eles podem pelo menos tentar.
Raramente uma pessoa desiste sem hesitar durante a noite. Na esmagadora maioria, esta etapa é precedida por uma preparação minuciosa, nutrindo planos, pensando e pesando todas as nuances. Só há um problema: reflexões e dúvidas podem se arrastar por anos, e nenhuma mudança para melhor acontecerá. Portanto, como essa ideia insidiosa se enraizou em sua mente, significa que você precisa decidir rapidamente e desistir. Para tornar as coisas mais fáceis para você, responda a algumas perguntas simples.
Por que você trabalha, por que você não quer trabalhar
Da mesma forma, como existem motivos para o despedimento, há motivos que não o permitem, por muito pouco amada que seja o trabalho. Liste seus 10 principais motivos para parar. Releia-os e organize-os de acordo com suas prioridades. Adicione novos itens à lista. Estabeleça a meta de adicionar cinco novos motivos para sair dessa lista todas as semanas. Quanto mais razões você descrever, mais forte se tornará seu desejo de parar.
Também faça uma lista das razões que o levam a trabalhar continuamente. Risque por um motivo por semana. Compense cada ponto perdido com uma alternativa que o ajudará a suportar mais facilmente a perda do fator que o está prendendo.
O que você realmente quer fazer
Se você largou seu emprego não amado, encontre um que lhe trará prazer. Do contrário, não faz sentido trocar de um escritório por outro, quando em qualquer caso você não se sente parte de uma equipe realmente valiosa e útil.
A vida de uma pessoa moderna é tão organizada que o trabalho tem uma grande participação nela. Já que trabalho significa muito, então deve ser do agrado de uma pessoa. Esforce-se para se encontrar e, mais cedo ou mais tarde, seu trabalho favorito vai agradecer por isso.
O que você pode fazer
Depois de definir a direção de suas atividades futuras, faça uma lista de suas habilidades e aptidões. O que o diferencia de outros profissionais em um novo campo? Por que um empregador deveria escolher você?
Decida o que lhe interessa em seu novo emprego. Com esses pensamentos em mente, você pode encontrar facilmente as melhores oportunidades para realizar seu potencial em um novo negócio.
Você tem um "airbag"
Ao sair, você não terá mais a oportunidade de recuar - apenas avançar. Não há garantia de que você encontrará um novo emprego imediatamente ou que um novo negócio começará a lhe trazer o nível de renda planejado desde os primeiros meses. Portanto, não se apresse em parar até que tenha acumulado uma reserva de pelo menos seis de seus salários mensais.
