Quando encontramos o emprego dos sonhos, procuramos agradar aos nossos chefes, e com isso começamos a nos preocupar. Não sabemos dizer exatamente por que devemos ser contratados para este cargo, por isso a vaga desejada foge de nós.
Começamos a nos preparar para cada entrevista. Você deve saber claramente quais informações vale a pena contar sobre você e quais qualidades pessoais enfatizar. E você também deve se debruçar sobre as seguintes questões em detalhes.
Que conquistas eu tenho?
Pense no seu sucesso na indústria, nos cursos de atualização que participou, nos eventos importantes que organizou ou nos negócios de sucesso que concluiu.
Eu sou elegível?
Estude cuidadosamente o que está escrito nos requisitos do candidato para esta posição. Isso se aplica a qualidades pessoais e profissionais. E se o nível de proficiência em inglês pode realmente ser melhorado em um curto espaço de tempo, então se tornar um líder ou um amador para se comunicar ao telefone é bastante difícil. Se você não atende a alguns requisitos profissionais, marque isso honestamente em seu currículo. Escreva que você está pronto para aprender e obter novos conhecimentos.
Eu quero trabalhar para esta empresa?
Entenda-se e decida se esta empresa é a certa para você. A fim de convencer a administração a lhe dar essa posição, você deve ter certeza de que precisa dela. Não é preciso dizer que você sempre sonhou com esse trabalho. Mas diga a eles que você acha que pode fazer pela empresa o mesmo que ela faz por você. E estamos prontos no primeiro estágio para um trabalho árduo a fim de nos atualizar rapidamente.
Estou pronto para uma entrevista?
Use trajes de negócios para a entrevista, mesmo se você souber que os funcionários não têm um código de vestimenta. Você deve se mostrar uma pessoa organizada e pontual. Leve com você algumas cartas de recomendação de organizações com as quais você já trabalhou. E também prepare alguns números de telefone de pessoas que possam recomendá-lo como especialista.
Pois bem, não se esqueça do elementar: sorrimos naturalmente, não caímos no estupor de perguntas inesperadas, não interrompemos e tentamos interessar ao máximo a pessoa. Deixe-os compreender que você deve se tornar seu funcionário.
Boa sorte com suas entrevistas!
