O registo de trabalho enumera todo o tempo de serviço, a data de admissão e demissão de cada empresa. É necessário repor o tempo de serviço quando se candidata a uma pensão de trabalho ou quando se candidata a um emprego numa nova empresa, em caso de perda da carteira de trabalho.
Necessário
- - referências de arquivo;
- - pedido ao tribunal;
- - documentos comprovativos da antiguidade;
- - depoimento de testemunhas.
Instruções
Passo 1
Você pode restaurar a experiência de trabalho em caso de perda de uma pasta de trabalho, documentando-a. Para fazer isso, você terá que coletar certificados sobre os períodos de trabalho de todas as empresas em que já trabalhou. Vá até o arquivo, onde os arquivos de todos os funcionários que se desligaram da empresa são transferidos no prazo de um ano. Se não se passou um ano após sua demissão e o inspetor de RH não conseguiu processar e transferir o caso para o arquivo, você pode obter um certificado diretamente do departamento de RH. O novo empregador emitirá uma segunda via da carteira de trabalho e inserirá nela todas as informações que comprovem sua experiência de trabalho. Eles são necessários para o cálculo dos benefícios sociais.
Passo 2
Se solicitou uma pensão de trabalho e necessita de confirmar o tempo de serviço que não consta na carteira de trabalho, pode também contactar o arquivo da empresa onde trabalhou e receber extratos comprovativos dos períodos da sua actividade laboral.
etapa 3
Será muito mais difícil restaurar a experiência de trabalho se as informações de arquivo forem perdidas em circunstâncias extraordinárias, por exemplo, em um incêndio, inundação ou armazenamento impróprio de documentos. Neste caso, para restabelecer a antiguidade no serviço, dirija-se ao tribunal arbitral com uma declaração de reclamação.
Passo 4
Envie provas documentais de todos os períodos de trabalho em cada empresa. Pode ser o depoimento de testemunhas, colegas, contratos de trabalho, documentos financeiros que confirmam a transferência de salários, quaisquer outros documentos que confirmem indiretamente que você trabalhou em uma determinada empresa.
Etapa 5
Só é necessário confirmar a antiguidade até 1996. Uma vez que foi neste ano que uma contabilidade personificada unificada começou a operar, e os empregadores começaram a deduzir as contribuições para o Fundo de Pensão da Federação Russa. Portanto, a experiência desde 1996 pode ser facilmente comprovada pelo recebimento de um certificado de dedução dos prêmios de seguro.
