O Que é Mais Importante: Posição Ou Salário?

O Que é Mais Importante: Posição Ou Salário?
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Vídeo: O Que é Mais Importante: Posição Ou Salário?

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Vídeo: Função igual e salário diferente: pode isso? 2024, Maio
Anonim

As pessoas se perguntam: o que é mais importante - um emprego bom e interessante ou um salário alto. Não há uma resposta única para esta pergunta. Claro, o ideal é se a posição de uma pessoa não só lhe der a oportunidade de fazer o que ela ama, mas também trouxer uma boa renda, proporcionando um padrão de vida digno. Mas, infelizmente, nem sempre é esse o caso.

O que é mais importante: posição ou salário?
O que é mais importante: posição ou salário?

Suponha, e o trabalho é bom, exatamente o que você sonhou; e está convenientemente localizado não muito longe da casa; e o coletivo de trabalho - você não pode imaginar melhor. E o salário, infelizmente, é baixo. E é difícil para uma pessoa viver disso, mas e se você tiver uma família? Então você tem que pensar: não trocar essa posição por outra, mais lucrativa. Ou, ao contrário, o salário é muito bom, inveja de muitos. A família tem todo o necessário, você pode viajar para resorts estrangeiros, fazer compras em lojas caras, etc. Mas você tem que fazer algo não amado, literalmente se forçando, recebendo muitas emoções negativas. Ou a equipe é briguenta, propensa a intrigas, e o líder é muito exigente, caprichoso, que trabalha sete sextas-feiras por semana. Às vezes você não quer nenhum dinheiro, por causa dos seus nervos, não dos de outra pessoa. Portanto, nesta edição, como em muitas outras, devemos tentar manter o meio-termo. Se você acabou de começar a procurar emprego, faça o possível para encontrar a melhor opção. Ele deve mais ou menos se adequar a você em termos dos principais indicadores: funções profissionais, salário, localização, clima moral e psicológico na equipe. Sintonize com antecedência que não haverá uma opção absolutamente ideal, porque você terá que sacrificar algo. Se no seu emprego atual você está satisfeito com tudo, exceto com o tamanho do salário, pense se há oportunidade de conseguir um aumento nele. Você pode falar francamente sobre esse assunto com seu gerente. Por exemplo, um professor pode pedir horas extras ou um emprego de meio período na biblioteca, um gerente pode pedir uma promoção, etc. Se você tem uma boa reputação como funcionário qualificado e disciplinado, os chefes quase certamente tentarão acomodá-lo. Se você decidiu firmemente mudar seu trabalho para um mais lucrativo em termos materiais, não se apresse! Afinal, não há garantia de que um novo local escolhido às pressas será melhor. Em primeiro lugar, faça pesquisas, descubra quais profissões na área onde você mora são mais procuradas e qual é o seu “custo” médio de mercado. Pense no que exatamente você quer fazer, que cargo ocupar, que salário está se candidatando. E só depois comece a procurar um novo emprego.

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