Atualmente, está em vigor a legislação federal, segundo a qual o tempo de serviço do empregado deve ser calculado de acordo com as regras de cálculo do tempo de serviço. O documento principal para isto é a pasta de trabalho, bem como outros documentos que são a sua confirmação.
Necessário
- - carteira de trabalho de um funcionário ou outro documento que confirme a antiguidade no serviço;
- - o calendário;
- - calculadora.
Instruções
Passo 1
Determine os períodos de trabalho que estão incluídos na experiência do seguro de acordo com a Lei Federal nº 255-FZ de 29 de dezembro de 2006. Em outras palavras, anote as datas de início e término do trabalho em cada empresa com base em uma carteira de trabalho, um contrato de trabalho e outro documento que comprove o fato de desempenhar uma função de trabalho em uma determinada organização. Se o empregado tiver mudado seu sobrenome, nome ou patronímico, deve apresentar o documento com base no qual a mudança foi feita.
Passo 2
Calcule o número de dias corridos para cada período de trabalho incluído na experiência do seguro. Se a data exata de admissão / demissão não for especificada no documento de suporte, mas apenas o ano for indicado, 1 de julho deve ser considerado como a data real. Quando o mês e o ano são especificados e a data é omitida por algum motivo, o 15º dia do mês deve ser usado para o cálculo.
etapa 3
Calcule a duração total da experiência de seguro do funcionário em dias corridos, adicionando os dias contados para todos os períodos de trabalho.
Passo 4
Destaque o número de meses completos de experiência em seguros. Por um mês inteiro, deve ser tomado por 30 dias.
Etapa 5
Destaque o número de anos completos. Para um ano inteiro deve ser de 12 meses ou 360 dias corridos.
Etapa 6
Determine a duração da experiência em seguro em anos, meses, dias. Deve-se ter em mente que se você está calculando o tempo de serviço de um funcionário para determinar o benefício de invalidez temporária, então você deve incluir o período de trabalho dele na sua empresa desde o momento da admissão até a data efetiva de cálculo do seguro experiência.
Etapa 7
No cálculo da pensão, o tempo total de serviço inclui os períodos de trabalho até 01.01.2002. Deve incluir o tempo de estudo em instituição de ensino, bem como o tempo de assistência a uma criança durante 3 anos, para uma criança deficiente até aos 16 anos, bem como outros períodos previstos na legislação aplicável.
