Ultimamente, muitas novas atividades surgiram. E alguns deles parecem muito atraentes em termos de horário de trabalho, recompensas materiais e outros aspectos. Por exemplo, a posição de um gerente de empréstimos parece ser um lugar fácil e agradável para ganhar um bom dinheiro.
Acredita-se que a posição de gestor de empréstimos não requer nenhuma habilidade especial, e quase qualquer pessoa com educação profissionalizante superior ou secundária pode obtê-la. Mas, na verdade, em diferentes bancos, os requisitos para um candidato a esta vaga podem variar significativamente e ser muito elevados. Da mesma forma que as responsabilidades profissionais de quem ocupa o cargo de gestor de crédito, em diferentes organizações podem ser diferentes.
Em todo o caso, a essência da actividade deste especialista resume-se ao facto de apoiar os clientes na obtenção de empréstimos, aconselhar e em alguns casos efectuar a execução da documentação de crédito.
E, claro, os candidatos com uma série de qualidades profissionais e pessoais específicas terão vantagens ao se candidatarem ao cargo de gestor de crédito.
Habilidades profissionais
Não é ruim se o candidato a este cargo possui formação superior na área de economia, conhece os fundamentos da análise financeira e econômica e possui conhecimentos diretamente relacionados a questões de crédito. A experiência na indústria também será um diferencial.
O gestor de crédito contratado nas primeiras semanas de carreira deve demonstrar capacidade de realização de projetos para captação de crédito, elaboração de planos de negócios para cálculos de investimentos.
Após vários meses, o especialista deve demonstrar capacidade de redigir corretamente os contratos de crédito, bem como realizar o seu apoio, acompanhar as despesas dos fundos de crédito, a sua segurança, e ainda elaborar relatórios analíticos com competência sobre os resultados das suas atividades.
Importantes qualidades profissionais de um gerente de crédito incluem a capacidade de revisar e analisar custos, bem como a capacidade de sugerir possíveis formas de reduzir esses custos.
O gestor de seguros deve estar atento à situação financeira do mercado, acompanhar sistematicamente as mudanças no marco regulatório e legal.
Qualidades pessoais
O trabalho de um gerente de crédito é, antes de tudo, trabalhar com pessoas, portanto a comunicação não deve ser um problema para quem ocupa essa posição. Além da alfabetização profissional, esse especialista deve possuir plenamente as técnicas e habilidades de comunicação eficaz, ser amigável e atento não só à papelada, mas também às necessidades dos clientes.
Encanto pessoal, resistência ao estresse, domínio dos métodos de regular o estado mental de alguém também são importantes para trabalhar nessa posição.
E, claro, um gerente de crédito é um membro da equipe, e a capacidade de trabalhar em equipe, manter a subordinação, obedecer às exigências da organização em que trabalha também são importantes para o sucesso de seu trabalho.
