Demitir é sempre estressante para um funcionário, mas ainda não é o fim do mundo. Existem algumas dicas para ajudar o funcionário a se preparar para um resultado negativo.
Mantenha seu dedo no pulso
Não há nada de errado em encontrar o melhor lugar para trabalhar, mesmo que você esteja bem com sua situação atual. Navegue pelo mercado de trabalho e saiba para onde pode ir se algo acontecer. Como diz a sabedoria mundana, espere pelo melhor e prepare-se para o pior. Essa busca passiva por um novo emprego vai economizar muito esforço, tempo e células nervosas, caso os eventos comecem a se desenvolver de uma forma que não seja das mais agradáveis para você.
Mostre seu valor profissional
Ao dar o melhor de si no emprego atual, você mostrará a seu chefe que não será tão fácil substituí-lo. Bons trabalhadores raramente são demitidos, geralmente as empresas aderem a isso, percebendo que, sem pessoas altamente qualificadas, todo o negócio desmoronará.
Não leve tudo a sério
Mas, infelizmente, você não pode se assegurar completamente contra demissão - mesmo o melhor pode ser demitido. Não se preocupe e leve para o lado pessoal. Basta procurar um novo emprego, o que não será difícil, uma vez que conhece bem a situação atual do mercado de trabalho (ver ponto 1).
Descubra mais sobre os benefícios
Normalmente, para aqueles que foram dispensados, a indenização por demissão é igual a três salários mensais. Então, talvez você não deva ficar tão chateado por ser demitido.
Dê uma olhada em tudo do outro lado
Demitir não é o fim do mundo, mas a chance de você encontrar um novo emprego interessante com um salário maior, em um local mais conveniente, e quem sabe até conseguir uma promoção.
