Apresentar-se é difícil. Aqui, você precisa levar em consideração muitos fatores: o humor e a composição do público, as especificações do evento, suas próprias habilidades, os objetivos que você busca e assim por diante. A tarefa se torna muito mais difícil se você quiser apresentar a sua organização e a você mesmo como seu líder.
Instruções
Passo 1
Primeiro, decida onde exatamente você precisará atuar. Você não pode começar a se preparar a partir de uma baía vacilante, sem ter entendido por si mesmo para onde e por que está indo, mas imediatamente começando a compor um texto ou uma apresentação. Será um seminário, simpósio, cúpula, celebração, fórum? A partir daqui, você precisará prosseguir. Peça à organização anfitriã uma lista de requisitos que se aplicam à sua apresentação: o que exatamente precisa ser transmitido ao público, quais recursos divulgar, qual é o limite de tempo. Prepare-se para que o público faça perguntas, então mapeie os pontos questionáveis com antecedência.
Passo 2
Quando a fase preliminar já tiver sido acertada, proceda-se à seleção dos participantes para a apresentação. Se você é o chefe da organização, esse estágio está inteiramente em suas mãos. Se você é um subordinado e o chefe apenas lhe deu a tarefa de recrutar pessoas, você terá que obedecer a certas atitudes. Mas, em qualquer caso, não deixe a simpatia pessoal fechar seus olhos. O fato de uma pessoa trabalhar bem não é garantia de que se apresentará com sucesso, ela terá a confiança no palco, na frente do público, de que não se perderá no momento certo. É preciso ter iniciativa e autoconfiança, e os cronicamente tímidos devem receber trabalhos de outra ordem, mas também relacionados ao projeto, para que não se sintam desnecessários.
etapa 3
Agora prossiga com o próprio texto de apresentação. Concentre-se no formato que é definido pelas regras do evento ou escolhido por você. Pode ser o que você quiser: uma apresentação com slides lindos e originalmente desenhados, secos mas indicativos, rígidos, atendendo ao espírito do esquema, fotografias do local onde sua organização está localizada - tudo no mundo, até dramatização e dança performances. Porém, ao escolher um formato de apresentação, leve em consideração os requisitos do evento, caso contrário, você corre o risco de ficar de fora.
Passo 4
Organize o texto de sua apresentação de maneira que reflita ao máximo as boas características de sua organização. Bons traços, conquistas, sucessos, é claro, devem ser destacados, mas para que suas palavras não soem arrogantes. Ninguém gosta de se gabar, mesmo que falem sobre suas verdadeiras conquistas. Seja humilde. Além disso, tente colocar suas linhas mais brilhantes nas posições onde são mais bem percebidas: no título, no início e no final.
Etapa 5
Seja extremamente cuidadoso com o humor. Se você brincar sem sucesso, substitua não apenas você, mas a equipe como um todo. Se você não tem certeza de seu senso de humor, é melhor não fazer ninguém rir. Deixe piadas para quem não tem problema com isso (provavelmente, sua equipe tem essas pessoas). Se você deixar o discurso completamente sem humor (no entanto, nem sempre é apropriado - preste atenção nisso também), você perderá muito menos se chocar o público e seus colegas com uma piada inadequada.
